Умови проведення конкурсу на зайняття на посаду державної служби категорії В» - секретаря судового засідання

Загальні умови

Посадові обов’язки

– здійснює судові виклики та повідомлення у справах, які знаходяться у провадженні судді, оформляє заявки до органів внутрішніх справ, адміністрації місць попереднього ув'язнення про доставку до суду  затриманих та підсудних осіб, готує копії відповідних судових рішень;

– здійснює оформлення та розміщення списків справ, призначених до розгляду;

– перевіряє  наявності  та з’ясовує   причини відсутності осіб, яких викликано до суду, і доповідає про це головуючому судді;

– здійснює перевірку  осіб, які  викликані в судове засідання, та зазначає на повістках час перебування в суді;

– забезпечує  фіксування судового процесу технічними засобами згідно Інструкції про порядок фіксування судового процесу технічними засобами;

– веде журнал судового засідання, протокол судового засідання;

 – виготовляє копії   судових рішень у справах, які знаходяться в провадженні судді;

– здійснює заходи щодо вручення копії вироку засудженому  або виправданому відповідно до вимог Кримінального процесуального кодексу України;

– здійснює оформлення для направлення копій судових  рішень сторонам та іншим особам, які беруть участь у справі й фактично не були присутніми в судовому  засіданні при розгляді справи;

– готує  виконавчі листи  у справах, за якими передбачено негайне виконання;

 – оформляє матеріали судових справ і здійснює передачу справ до канцелярії суду;

– працює з програмою «Документообіг загальних судів»  з гілками  команд «Судові засідання», «Учасники  процесу», з гілок «Цивільні», «Кримінальні», «Адміністративні», «Справи про адміністративні правопорушення»;

– виконує інші доручення судді, керівника апарату суду, помічника судді, що стосуються організації розгляду судових справ.

Умови оплати праці

посадовий оклад – 4 440,00 грн.

надбавки, доплати, премії та компенсації відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»;

надбавка до посадового окладу за ранг державного службовця відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.201  № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (із змінами).

Інформація про строковість

чи безстроковість

призначення на посаду

безстроково

Перелік інформації,

необхідної для участі в

конкурсі, та строк її подання

1) заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 № 246 (зі змінами); 

 2) резюме за формою згідно з додатком 2^-1, в якому обов’язково зазначається така інформація:

прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

підтвердження рівня вільного володіння державною мовою;

відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності);

3) заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону.

Подача додатків до заяви не є обов’язковою.

Документи приймаються до 15-30 год. 16 квітня 2021 року

Додаткові (необов’язкові)

документи

Заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби.

Дата і час початку проведення тестування кандидатів.

Місце або спосіб проведення тестування.

Місце або спосіб проведення співбесіди (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

22 квітня 2021 року 10-00 год.

м. Кобеляки, вул. Шевченка,16/25 (проведення тестування за фізичної присутності кандидатів)

м. Кобеляки, вул. Шевченка,16/25 (проведення співбесіди за фізичної присутності кандидатів)

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Консультант суду (по роботі з персоналом)

Євсеєва Ольга Василівна

3-13-76,  0669385593

  inbox@kb.pl.court.gov.ua     

Кваліфікаційні вимоги

1

Освіта

вища освіта за освітнім ступенем не нижче бакалавра, молодшого бакалавра

2

Досвід роботи

без досвіду роботи

3

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1

Досягнення результатів

 – здатність до чіткого бачення результату діяльності;

 – вміння фокусувати зусилля для досягнення результату діяльності;

 – вміння запобігати та ефективно долати перешкоди.

2

Комунікація та взаємодія

– здатність ефективно взаємодіяти: дослухатися, сприймати та викладати думку;

 – вміння публічно виступати перед аудиторією;

 – здатність переконувати інших за допомогою аргументів та послідовної комунікації.

3

Відповідальність

– усвідомлення важливості якісного виконання своїх посадових обов’язків з дотриманням строків та встановлених процедур;

– усвідомлення рівня відповідальності під час підготовки і прийняття рішень, готовність нести відповідальність за можливі наслідки реалізації таких рішень.

4

Стресостійкість

 – уміння розуміти та управляти своїми емоціями;

 – здатність до самоконтролю;

– оптимізм.

Вимоги до професійних знань

Вимога

Компоненти вимоги

Знання законодавства

Знання: 

Конституції України;

Закону України «Про судоустрій і статус суддів»;

Закону України «Про державну службу»;

Закону України «Про запобігання корупції» та іншого законодавства.

Знання законодавства у сфері

Інструкція з діловодства в місцевих та апеляційних судах України, Положення про автоматизовану систему документообігу суду, Цивільний процесуальний кодекс України, Кримінальний процесуальний кодекс України, Кодекс адміністративного судочинства України, Кодекс України про адміністративні правопорушення.